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币圈子(120BTC.COm)讯：以太坊基金会的太坊人才失血持续加速。5月18日，基金两位资深研究员Carl Beek与Julian Ma先后在X上宣布离职，职潮资深职o易交易所官网距离Protocol Cluster两位前任负责人离开不到两周。持续

Beek：服务7年、研究员深度参与Beacon Chain

Beek在EF服务整整7年，双双宣最广为人知的布离成就是深度参与Ethereum信标链(Beacon Chain)的开发，这条链在2020年启动，太坊是基金o易交易所官网后来「合并」让以太坊从工作量证明切换至权益证明的关键基础建设。

他同时参与了KZ Gceremony，职潮资深职这是持续以太坊扩容路线图中用于零知识证明安全性的重要仪式。

Beek在X上写道：「致每一位研究员、研究员核心开发者、双双宣EF同仁与社群成员，布离不论我们是太坊否曾紧密合作：谢谢你们。以太坊的力量，过去是、未来永远都是背后那群努力让它成为更好自己的人。能在这些年与你们同行，我深感感激。」

至于下一步目标，他尚未有明确方向：接下来要做什么呢？我还不太确定。目前，我会先和妻子以及我们一个月大的宝宝共度时光，同时思考未来的计划。从长期来看，我希望能与那些在工程技术、难题解决以及实用产品开发方面有卓越才能的人士一起，创造出能够推动经济发展的成果。如果你对此感兴趣，或者只是想和我聊聊，欢迎私信我！

Ma：4年、EIP-7805、13秒桥接时间

Julian Ma在EF约4年，研究范畴涵盖机制设计、密码经济学与协议扩容。他列出两项最引以为傲的成就：其一是共同撰写FOCIL(EIP-7805)，旨在强化以太坊的抗审查能力；其二是主导推出Fast Confirmation Rule，将以太坊Layer2与主网之间的桥接确认时间压缩至仅13秒。

Ma说明离职原因时坦承，他的角色已从研究逐渐转向product与growth方向，与他的初衷出现落差；他希望找回空间，去探索加密与金融系统的新想法。

离职名单：从高管到核心研究员

若把视角拉开，EF过去一年以来的人事异动规模频繁：

• Tomasz K.Stańczak：2月辞去联合执行董事一职，任期不满一年

• Josh Stark：3月离职，在EF任职7年

• Barnabé Monnot：Protocol团队研究员，在EF超过6年后离开，表示希望转向UX与product方向

• Tim Beiko：Protocol Cluster前负责人，由Will Corcoran、Kev Wedderburn、Fredrik接手

• Trent Van Epps：Protocol Guild的关键推动者，该组织今日已是独立的以太坊核心开发者资助机构

• Alex Stokes：Protocol前联合负责人，本月稍早宣布进入休假(sabbatical)

• Péter Szilágyi：去年6月离职，在EF服务约十年，是使用最广泛的以太坊执行客户端Geth的建立者

结构性人才断层，Vitalik能填补吗？

EF在2025年曾试图透过组织改造回应社群批评：削减Aya Miyaguchi的影响力、引入更具技术背景的联合负责人，Vitalik Buterin也开始更频繁地公开传递路线图讯息，特别是重新强调扩容以太坊基础层、淡化「Rollup中心化」路线。

然而，接连离开的不只是管理层，而是深度参与协议研发的研究员本身：从信标链到抗审查EIP，从密码经济学到L2桥接最佳化，这些都是需要多年积累才能上手的位置。

当一个组织在短时间内同时失去这么多深度贡献者，真正的问题或许不是谁来接任，而是这些知识与文化能否有效传承。

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